Nhân viên Hành chính nhân sự (Gia Lâm)

Toàn thời gian 187 lượt xem
  • Hà Nội Cấp bậc:   Nhân viên
  • Mức lương:   12 Tr - 14 Tr VND
  • Ngày đăng: 2023-03-28 01:56:58 Ngày hết hạn: 2023-04-04 01:56:58
  • Ngành nghề : Hành Chính - Nhân sự - Giao dịch viên - Đào tạo

Mô tả công việc

1. LỄ TÂN – HÀNH CHÍNH

1.1. Lễ tân

- Tiếp nhận thông tin giao dịch đến Nhà máy, báo cáo và xử lý thông tin đó đến Lãnh đạo, bộ phận liên quan.

- Tiếp đón và hướng dẫn khách khi đến giao dịch.

- Tổng hợp suất ăn hằng ngày các bộ phận và báo Bếp ăn.

1.2. Hành chính

- Soạn thảo, quản lý các văn bản hành chính, pháp lý tại Nhà máy: Thông báo, công văn, quyết định, hệ thống quy trình, quy định, hợp đồng...

- Giám sát, kiểm tra hàng ngày việc sử dụng các thiết bị điện chiếu sáng, điều hoà, điện thoại, nước, việc hỏng hóc đột xuất của các thiết bị tại Nhà điều hành và bếp ăn.

- Chấm công, kiểm soát việc chấm công hàng tháng của các BP.

- Quản lý việc mua, cấp phát, thu hồi văn phòng phẩm, bảo hộ lao động.

2. NHÂN SỰ

- Hỗ trợ công tác tuyển dụng nhân sự mới.

- Đào tạo nội quy, quy chế, đánh giá sau thử việc đối với nhân viên mới.

- Phối hợp quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi kỷ luật, thôi việc, điều chuyển.

- Thực hiện chế độ chính sách liên quan đến nhân sự.

- Phối hợp xây dựng các quy trình, quy định, quy chế đánh giá hiệu quả làm việc chung của Nhà máy.

Quảng cáo / Dành cho nhà tài trợ
Liên hệ: E-mail: quanhedoanhnghiep@hub.edu.vn
Điện thoại: (028) 38971633

Yêu cầu

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Hành chính, Quản trị văn phòng.

- Có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Giới tính: Ưu tiên Nữ.

- Tuổi: 28 - 35.

- Ưu tiên làm HCNS cho công ty Dược,  biết sử dụng phần mềm nhân sự.

- Nộp hồ sơ: Qua mạng; VP: Số 349 Kim Mã, Ba Đình, Hà Nội; Nhà máy: Lô CN 03 – 12– KCN Ninh Hiệp - Gia Lâm - Hà Nội.

- Làm việc tại: KCN Ninh Hiệp, Gia Lâm, Hà Nội.

Phúc lợi

- Mức lương: 12 - 14 triệu.

- Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHYT, ngày lễ, ngày phép,…

- Được hưởng các chế độ theo quy định:

* Chế độ công đoàn: Ngày 08/3; ngày đàn ông 03/8; 20/10; Sinh nhật; NV Nữ sinh con; Vợ NV Nam sinh con; Ốm đau (Cá nhân+ tứ thân phụ mẫu, vợ/chồng, con)…: hưởng từ 100.000 – 500.000đ/lần.

* Chế độ công ty:

+ Các ngày Lễ 30/4+1/5; 2/9; Thành lập công ty 13/12; Tết Dương lịch: thưởng 1.000.000đ/lần. Tặng quà sản phẩm của công ty ngày 02/9.

+ Tết Âm lịch: thưởng tháng lương thứ 13, 14.

+ Đám cưới CBNV; Đám hiếu… : hưởng từ 300.000 – 1.000.000đ/lần.

+ Nghỉ mát; Đi du lịch: 1 năm/lần.