Fresher - Junior Business Consultant - B2B Sales Tech/Software/AI
- TP. Hồ Chí Minh Cấp bậc: Nhân viên
- Mức lương: Thu nhập: 8,000,000 — 30,000,000 VNĐ
- Ngày đăng: 2026-08-20 13:44:50 Ngày hết hạn: 2026-08-27 13:44:50
-
Ngành nghề : Kinh doanh - Thương mại điện tử - Kinh doanh Quốc tế
Mô tả công việc
- Chủ động tiếp cận doanh nghiệp: qua gọi điện, email, networking: kết nối với những người ra quyết định như CEO, Giám đốc Nhân sự, Tài chính, Vận hành.
- Khám phá & phân tích nhu cầu vận hành: từ nhân sự (HRM+), công việc (Work+), dữ liệu (Infor+), tài chính (Finance+) cho tới Khách hàng & Sales (CRM+). Đây là các trục giải pháp lõi của Base để bạn nhìn sâu vào cách một doanh nghiệp vận hành.
- Trao đổi, demo, pitching: tư vấn đến bán hàng để biến công nghệ thành giải pháp cụ thể giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, thời gian và rủi ro. (Trung bình bạn sẽ đến trao đổi trực tiếp tại doanh nghiệp: di chuyển khắp Sài Gòn, các tỉnh lân cận khoảng 6-8 buổi/tuần).
- Đàm phán & đồng hành ra quyết định: trực tiếp tham gia quá trình thương lượng, thống nhất ký kết hợp đồng
- Quản lý pipeline khách hàng: rèn luyện kỷ luật và tư duy quản trị công việc qua việc theo dõi, báo cáo, cập nhật dữ liệu thường xuyên.
- Liên tục tò mò, học hỏi (học như 01 phần công việc): Tự học qua sự tò mò với phần mềm, học qua việc làm liên tục mỗi ngày, từ coaching 1-1 cùng leaders dày dạn kinh nghiệm đến các chương trình đào tạo chuyên sâu dành riêng cho Sales B2B tại Base.
Liên hệ ứng tuyển:
Nộp hồ sơ qua link: https://vnshort.com/8RK1
Yêu cầu
- Sinh viên mới tốt nghiệp hoặc nhân sự trẻ có 0 - 2 năm kinh nghiệm làm việc, sẵn sàng làm việc toàn thời gian tại TP. Hồ Chí Minh.
- Chuyên ngành: Ưu tiên tốt nghiệp các nhóm ngành Kinh tế, Kinh doanh, Công nghệ hoặc MIS, STEM,...
- Thành tích: Điểm GPA từ 7.0/10 hoặc 3.0/4.0 trở lên.
- Định hướng nghề nghiệp: Có mong muốn phát triển sâu trong các vị trí làm việc trực tiếp với khách hàng doanh nghiệp, đóng góp trực tiếp vào doanh thu tại một doanh nghiệp công nghệ tăng trưởng.
- Yêu thích việc tiếp xúc với các bài toán quản trị doanh nghiệp, làm việc trực tiếp với các cấp lãnh đạo (C-Levels) và đam mê ứng dụng công nghệ/AI vào thực tế.
QUY TRÌNH TUYỂN CHỌN:
- Vòng 1: Nộp CV ứng tuyển + Cover Letter
- Vòng 2: Phỏng vấn online qua Google Meet với Talent Acquisition
- Vòng 3: Phỏng vấn offline về chuyên môn, định hướng - đánh giá sự phù hợp về văn hóa cùng Hiring Manager.
Liên hệ ứng tuyển:
Nộp hồ sơ qua link: https://vnshort.com/8RK1
Phúc lợi
- Free Trials: Cơ hội “dùng thử trước khi dấn thân” bạn được nghe, nhìn và trải nghiệm làm việc thực tế trước khi chọn trở thành Basers thông qua chuỗi sự kiện, hoạt động chỉ có trong BRC2026.
- Bàn giao công thức thành công: Bạn sẽ được chuyển giao toàn bộ "vũ khí" được đúc kết qua hơn 10 năm giúp Base tăng trưởng liên tục bởi đội ngũ đi lên từ con số 0.
- Xây dựng sự giàu có bền vững: Không giúp bạn giàu nhanh, chúng tôi lấy nền tảng, tư duy làm nghề đúng làm cốt lõi. Phát triển nội tại song hành với phát triển nghề nghiệp, để sau 3 năm dấn thân cùng Base, bạn có thể tự tin mình có thể bán & tư vấn bất cứ sản phẩm nào.
- Key Players: Cơ hội trở thành thành viên nòng cốt, lãnh đạo của Base sau 2 năm tại rất nhiều trận địa mới cần các thủ lĩnh dẫn dắt.
